Blogs

Die dienskontrak is die grondslag waarop ’n diensverhouding tussen ’n werkgewer en ’n werknemer gebou word. Dit is dus ’n vrywillige ooreenkoms tussen twee partye. Die werknemer kom ooreen om sekere gespesifiseerde en/of geïmpliseerde bekwaamhede aan die werkgewer beskikbaar te stel vir ’n vasgestelde of onbepaalde termyn. Die werkgewer kom weer ooreen om die werknemer…

Die prestasie wat ’n werknemer ingevolge die dienskontrak moet lewer, is onder meer om sy bekwaamhede aan die werkgewer beskikbaar te stel en om dit aan sy beheer te onderwerp. Die teenprestasie wat deur die werkgewer hiervoor verskuldig is, is om die werknemer te besoldig. Die werknemer wat nie meer ingevolge die dienskontrak kan presteer…

Dors se water doen presies wat dit op die etiket sê – dit les jou dors! En dit boonop in PET BPA-vrye plastiekbottels wat beskikbaar is in ’n wye verskeidenheid volumes – van 330 ml- tot 5 liter-bottels. Die unieke handelsmerk is ’n trots Afrikaanse familiehandelsmerk wat om spanwerk gesentreer is. Die eienaars, Gerhard de Jager en…

’n Dekade of twee gelede was bemarking redelik beperk tot gedrukte media en TV- en radioadvertensies. Nou is daar ongetelde bemarkingskanale en -tegnieke wat jou in kontak kan bring met jou ideale kliënt en die sukses van jou besigheid kan beïnvloed. Die probleem is egter dat dié bemarkingskanale so vinnig ontwikkel dat dit moeilik is…

Jacques de Klerk het nog altyd ’n liefde gehad vir materiaal wat nie net mooi is nie, maar ook mooi voel. In die negentigs het Jacques reeds sy eie tekstielonderneming gehad, maar Inheems het eers in 2019 die lig gesien. Inheems, as ’n onderneming, vloei uit Jacques se passie vir kunsfotografie en sy agtergrond in…

Volgens Jeff Bezos, die stigter van Amazon, is jou handelsmerk “dit wat mense van jou besigheid sê wanneer jy nie in die vertrek is nie”. Dus is jou handelsmerk gelyk aan jou besigheid se reputasie. Soos in enige industrie neem dit soms jare om ’n goeie reputasie op te bou en dit is juis daarom…

Deur Alana Bailey Die inperkings wat weens COVID-19 ingestel is, het wêreldwyd groot skade aan die ekonomie aangerig. Alle sektore is geraak, insluitend die uitgewers- en boekbedryf. In 2019 is berig dat die wêreld se onafhanklike boekwinkels vir die tweede agtereenvolgende jaar groei getoon het, nadat dié sektor vir twintig jaar lank inkrimping getoon het….

Deur Inge Labuschagne Die herstrukturering van maatskappye in finansiële nood is aan die toeneem in die wêreld. Hierdie internasionale tendens is die rede vir die inwerkingtreding van ondernemingsredding in Hoofstuk 6 van die Maatskappywet 71 van 2008 (die Wet) in die Suid-Afrikaanse konteks. Hoofstuk 6 van die Wet het egter verrykende gevolge vir skuldeisers, finansiële instellings, aandeelhouers,…

Deur Inge Labuschagne Artikel 188 van die Wet op Arbeidsverhoudinge (WAV) bepaal dat daar ’n regverdige rede moet wees en ooreenkomstig ’n billike prosedure gevolg moet word alvorens ’n werknemer afgedank mag word. Die werkgewer moet dus ’n ondersoek van stapel stuur om te bepaal of daar gronde is vir ontslag. Dit is nie nodig…

Deur Inge Labuschagne Tot onlangs het middellike aanspreeklikheid verwys na werkgewers se aanspreeklikheid vir werknemers se onregmatige handelinge of werknemers se versuim om op te tree in die uitvoer van hul dienste in die werksplek. Die hof het bogenoemde middellike aanspreeklikheid uitgebrei om voorsiening te maak vir omstandighede waar werknemers se onregmatige handelinge en/of versuim…